CRF-SP reforça compromisso com saúde, segurança e respeito de seus colaboradores
Presidente suplente: Rodrigo da Silva Cardoso; Secretária suplente: Noemi Yoshimoto; Vice-presidente suplente: Pérola Malta de Sá; Vice-presidente: Christiane Mayumi Matsunaga; Presidente: Rafael Gomes Mariano e Secretário da Comissão: Adriano Rodrigues de Miranda
São Paulo, 27 de janeiro de 2026.
Na manhã de terça-feira (27), o CRF-SP apresentou oficialmente a nova diretoria da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio - CIPA +A, voltada aos colaboradores da sede e das seccionais em todo o Estado.
Mais do que o cumprimento de uma exigência legal prevista na Norma Regulamentadora nº 5 (NR-5), a CIPA +A representa a reafirmação do compromisso institucional do CRF-SP com a promoção da saúde, da segurança, da dignidade e do respeito no ambiente de trabalho.
A Comissão atua como um espaço permanente de diálogo entre trabalhadores e gestão, com foco na prevenção de acidentes, na preservação da vida, na promoção de ambientes laborais mais seguros e no combate a toda e qualquer forma de assédio e outras formas de violência no trabalho.
Nova diretoria da CIPA +A
- Presidente: Rafael Gomes Mariano
- Presidente suplente: Rodrigo da Silva Cardoso
- Vice-presidente: Christiane Mayumi Matsunaga
- Vice-presidente suplente: Pérola Malta de Sá
- Secretário da Comissão: Adriano Rodrigues de Miranda
- Secretária suplente: Noemi Yoshimoto
Atribuições da CIPA +A
Entre as principais atribuições da CIPA +A estão o acompanhamento da identificação de perigos e avaliação de riscos no ambiente de trabalho, a verificação das condições laborais, a elaboração e o acompanhamento de planos de ação preventiva em saúde e segurança, além da participação no desenvolvimento de programas institucionais voltados à proteção dos trabalhadores.
A comissão também atua na análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, podendo propor medidas corretivas, requisitar informações à organização e sugerir a interrupção de atividades em situações de risco grave e iminente, até que sejam adotadas as medidas necessárias.
Outro papel fundamental da CIPA +A é a promoção anual da Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho (SIPAT) e a inclusão permanente de temas relacionados à prevenção e ao combate ao assédio e à violência no ambiente laboral.
Com a posse da nova diretoria, o CRF-SP reforça seu compromisso com a construção de um ambiente de trabalho cada vez mais seguro, saudável, ético e respeitoso para todos os seus colaboradores.
Thais Noronha
Departamento de Comunicação CRF-SP
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